Przeprowadzka Boscha
Od połowy września 2009 roku firma Robert Bosch ma nowa siedzibę w Warszawie. 4 listopada nastąpiło oficjalnie otwarcie nowego biura.
Po roku od wmurowania kamienia węgielnego firma Robert Bosch może się pochwalić nowym biurem. Biurowiec mieści się przy ulicy Jutrzenki 105, w Warszawie. Numery telefonów do kontaktu pozostają bez zmian.
Powierzchnia działki, na której mieści się nowe biuro, wynosi 16 822 m2. W firmie pracuje obecnie 315 osób. Budynek ma 3 kondygnacje, z możliwością nadbudowy kolejnego piętra. Na powierzchni użytkowej 8 782 m2, w jednym budynku zlokalizowane wszystkie działy handlowe i administracyjne spółki. Dodatkowo w budynku mieszczą się nowoczesne sale konferencyjne oraz sale szkoleniowe działów branżowych wchodzących w skład firmy Robert Bosch tzn: części samochodowych, elektronarzędzi, systemów zabezpieczeń oraz techniki grzewczej (Junkers). Stołówka jest przygotowana do wydawania około 300 posiłków dziennie. Przygotowanych jest 180 miejsc parkingowych. Wartość inwestycji wyniosła 13 mln euro.
W tym miejscu planowany jest również rozwój Centrum Kompetencyjnego IT (czyli jednego z trzech ośrodków odpowiedzialnych za rozwój i obsługę platformy SAP oraz wsparcie systemów CAD/CAM dla całego koncernu Bosch).
Zgodnie z zapowiedziami obiekt jest "naszpikowany" nowoczesnymi rozwiązaniami technologicznymi ogólnobudowlanymi i, oczywiście, instalacyjnymi. Pełna wentylacja z klimatyzacją, system nawilżania adiabatycznego (nawilżanie strumienia przepływającego powietrza w centrali wentylacyjnej), system sygnalizacji pożaru, system DSO (dźwiękowy system ostrzegawczy), telewizja dozorowa, system kontroli dostępu, system kontroli czasu pracy. Do ogrzewania będą wykorzystane kotły kondensacyjne, systemy solarne i systemy odzysku ciepła z wentylowanego powietrza.
Dodatkowo za zastosowane rozwiązania proekologiczne obiekt został wyróżniony certyfikatem "Zielone Biuro", przyznawanym przez Fundację Partnerstwa dla Środowiska. Kryteria oceny to: polityka środowiskowa, sposób zarządzania energią i papierem, gospodarka wodno-ściekowa, gospodarowanie odpadami, monitorowanie CO2, polityka zakupowa, środowisko pracy oraz edukacja ekologiczna pracowników.
